【摘要】“允许混合所有制经济实行企业员工持股”，这是在国企混合所有制改革中，政府对其在员工利益分配方面所给予的一项政策。混合所有制企业推行员工持股计划应坚持全员均可持股的指导思想，但不能搞绝对化和平均化，特别是须对员工持股计划中所涉及的有关财务问题进行探讨，包括各类员工持股的参与比例、资金来源、产权问题、股份来源、持股期限、风险防范以及员工持股信息披露内容等。
【关键词】
《陕西行政学院学报》 2015-07-17
《陕西行政学院学报》 2015-07-17
《陕西行政学院学报》 2015-07-17
《石家庄学院学报》 2015-07-17
《兰州交通大学学报》 2015-07-23
《合成化学》 2015-07-21
《菏泽学院学报》 2015-07-22
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010-56259535
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